Stworzony na podstawie książki Sary Gay Forden - The House of Gucci: A Sensational Story of Murder, Madness, Glamour, and Greed z 2001 roku. Główną rolę zagrała Lady Gaga jako Patrizia Reggiani, która zleciła morderstwo swojego byłego męża, głowę domu mody Gucci, Maurizio Gucciego – w roli Adam Driver.Polecam świetną adaptację książki "The house of Gucci". Film zrealizowany na podstawie książki opowiada o życiu i interesie rodzinnym Gucciego, jego rodziny ze strony stryja. O zdradzie, zazdrości i morderstwie. Po filmie poczytałam o historii Guccich, film jest super, ale prawdziwa

Continue Reading...

Polecam świetny podcast. To był podcast Zdrowa Głowa, w którym można było usłyszeć pogadanki i rozmowy dotyczące psychoterapii, zdrowia psychicznego i psychologii. Znajdziecie tu spotkania z ciekawymi gośćmi, wypowiedzi ekspertów, a także rozmowy o filmie, sztuce, bieżących wydarzeniach, a wszystko po to, żeby słać w eter rzetelne informacje o zdrowiu psychicznym i psychologicznym funkcjonowaniu nas w świecie pełnym ludzi. Niech niosą się dźwięki po słuchawkach, słowa wprost do uszu i niech czerpią z tego nasze myśli i emocje! Usłyszmy się

Continue Reading...

 Kilka dobrych przepisów na rozgrzewający napójW ramach przypomnienia na rozgrzanie dobrze robi: herbata z prądem, herbata zimowa, Agrypina, (tymianek, majeranek z miodem), grzaniec.Herbata z prądemZaparzyć kubek mocnej herbaty - ja preferuję Lipton ale może być inna. Dolać 50 ml czystej wódki, sok z jednej cytryny i dwie łyżki miodu. Wymieszać - pić gorące i pod kołdrę. Analogicznie można przygotować herbatę z nalewką.Herbata zimowaHerbatę zaparzyć razem z laską cynamonu lub szczypta cynamonu, obranym i pokrojonym na plasterki imbirem lub szczypta imbiru oraz goździkami. Dodać przepołowiony

Continue Reading...

 Kiedyś przygotowałam prezentację studium przypadku pewnej firmy reklamowej, według modelu 5 Sił Portera. Metoda analizy i oceny natężenia sił konkurencyjnych w sektorze ekonomicznym lub segmencie rynkowym. Teraz potrzebowałam przypomnienie do Modelu Business Canvas  (BMC) jest w tej metodzie 9 bloków tematycznych, które opisują pozycję wartości firmy lub produktu oraz infrastrukturę, klientów i finanse:-propozycja wartości-segmentacja klientów-relacje z klientem-kanały dystrybucji-strumienie przychodów-kluczowe działania-kluczowe zasoby-kluczowi partnerzy-struktura kosztówto właśnie do przygotowania modułu kluczowi partnerzy można użyć metody 5 Sił Portera, aby dokładnie określić relacje z nabywcami

Continue Reading...

 Tak, jak inne są morze i góry, ich klimat i uczucia jakie w nas budzą tak i ludzie bywają inni, do każdego człowieka jest klucz, którym otwiera się serce, tak więc dobry sprzedawca zbuduje potrzebę u klienta, a później zaproponuje pomoc w jej zapewnieniu. Najlepszym dowodem na tą teorię jest dobry humor o dobrym sprzedawcy, a poniżej informacje o typach osobowości klientów i jak ich obsługiwać, aby nie narazić się na porażkę.Humor - Wielki, ogromny, wielopiętrowy supermarket, w którym kupicie wszystko. Szef

Continue Reading...

Chodziło o dodatkowe opinie osób niezwiązanych z firmą, a nawet branżą. Takie burze mózgów są organizowane przy dużych projektach lub gdy występują problemy, których nie można rozwiązać. Nie można być takim powierzchownym, skoro metody heurystyczne wypracowane przez menadżerów na przestrzeni lat przynoszą pożądane rezultaty, to nie ma tu z czym dyskutować. Tym bardziej, że nic to nie kosztuje, należy zastosować pewne reguły. Są nimi:-dać szanse nawet najbardziej szalonym pomysłom jakie się pojawią, unikać barier,skupić się na rozwijaniu pomysłów, które się pojawiły

Continue Reading...

 Optymalnie wykorzystany czas spędzony z dzieckiem, zostały uruchomione 3 opcje na raz: spacer z dzieckiem, umiejętności sportowe oraz nagroda za trafienie do kosza w postaci złapanej i podanej dziecku piłki. Taki czas poświęcony dziecku, na pewno zaowocuje w przyszłości jego prawidłowym funkcjonowaniem w życiu. Dzieci zaangażowanych rodziców są mądrzejsze o czas i wiedzę przekazaną przez rodziców. Wyrabia się w nich ducha dobrej wiary w siebie i stateczność emocjonalną. Takie dziecko czuje się bezpiecznie, kochane i chciane, czyli potrzebne. Każdy chce się

Continue Reading...

 Przywództwo. (W ramach przypomnienia).Co jest lepsze? Motywująca pochwała czy konstruktywna krytyka. Nie należy nadużywać żadnej z tych wartości, pamiętajcie, że we wszystkim należy zachować równowagę. Zaprocentuje to sukcesem w waszej firmie. Dobór słów jest również ważny... - Dobrze to zrobiłeś, podoba mi się to, jestem bardzo zadowolony z twojej pracy... - Czy mógłbyś podzielić się swoją wiedzą z nami, jak to zrobiłeś?Zdecydowanie nie należy chwalić w sposób ogólnikowy typu: - Świetnie to zrobiłeś, jak ci się to udało? Daje to komunikat: jak ci się to udało

Continue Reading...